Universität Bremen

Fachbereich 11

Stelle einer/s wissenschaftlichen Mitarbeiterin/eines wissenschaftlichen Mitarbeiters

An der Universität Bremen ist im Fachbereich 11 (Human- und Gesundheitswissenschaften) im Institut für Public Health und Pflegeforschung unter dem Vorbehalt der Stellenfreigabe die Stelle einer/s wissenschaftlichen Mitarbeiterin/eines wissenschaftlichen Mitarbeiters Tarifgruppe 13 TV-L mit der Hälfte der regulären Arbeitszeit ab 01.07.2012 (oder später) für drei Jahre zu besetzen. Es besteht die Möglichkeit zur Verlängerung.

Ausschreibung als PDF-Dokument (13KB)

Die Abteilung für Versorgungsforschung arbeitet in den Schwerpunkten Evidenzbasierung, Patientenorientierung und Interdisziplinäre Forschung.

Wir bieten:
- Möglichkeit zur wissenschaftlichen Qualifikation mit dem Ziel der Promotion
- Intensives Mentoring
- Mitarbeit in einem interdisziplinären Team
- Einbindung in nationale und internationale Netzwerke

Ihre Aufgaben:
- Forschen und publizieren in einem der Schwerpunkte der Abteilung
- Beteiligung bei der Akquise und Durchführung von Drittmittelprojekten
- Lehre in unseren Studiengängen

Voraussetzungen:
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in Public Health oder verwandten Bereichen (Masterabschluss mit insgesamt mind. 300 CP) oder ein vergleichbarer Abschluss (z.B. Diplom, Magister)
- Interesse an exzellenter Forschung und Lehre

Die Universität Bremen beabsichtigt den Anteil von Frauen im Wissenschaftsbetrieb zu erhöhen und fordert deshalb Frauen ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Schwerbehinderten Bewerberinnen/Bewerbern wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben.
Bewerbungen von Menschen mit einem Migrationshintergrund werden begrüßt.

Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen sind bis zum 30.4.2012 unter Angabe der Kennziffer A 55/12 zu richten an:
Universität Bremen
Fachbereich 11 - Human- und Gesundheitswissenschaften
Abteilung 1: Versorgungsforschung
z.Hd. Herrn Prof. Dr. Ansgar Gerhardus
Grazer Str. 4
D-28359 Bremen

Wir bitten Sie, uns von Ihren Bewerbungsunterlagen nur Kopien (keine Mappen) einzureichen, da wir sie aus Kostengründen nicht zurücksenden können; sie werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet.